Crise à la DGRK : entre désinformation et réforme, Daniel Bumba tente de rassurer le personnel

D'après une dépêche de la cellule de communication du gouvernorat, dès l’ouverture des discussions, le gouverneur a cherché à apaiser les inquiétudes du personnel, affirmant qu’aucune suppression d’emplois n’était envisagée dans le cadre de cette réforme. Il a appelé les agents à ne pas céder aux spéculations qu’il a jugées infondées.

Le chef de l’exécutif provincial a justifié cette restructuration par plusieurs diagnostics institutionnels ayant mis en évidence des dysfonctionnements qui freinent la mobilisation optimale des recettes publiques. Parmi les principales faiblesses relevées figurent la concentration des missions fiscales et non fiscales au sein d’une même structure, l’insuffisance de spécialisation des services, la persistance de procédures manuelles favorisant les fuites de recettes, ainsi qu’un niveau de digitalisation encore jugé limité.

Les évaluations évoquent également une traçabilité insuffisante des opérations financières et des mécanismes de contrôle et de redevabilité jugés faibles, autant d’éléments considérés comme pénalisants pour la performance globale de la régie.

Pour y remédier, la réforme prévoit la création de deux nouvelles entités spécialisées. La Direction générale des recettes fiscales de Kinshasa (DGRFK) sera chargée de l’assiette fiscale, du contrôle, du recouvrement et du contentieux des impôts provinciaux. La Direction générale des taxes de Kinshasa (DGTK) assurera, pour sa part, l’ordonnancement, le recouvrement et le contentieux des taxes, droits et redevances.

Les autorités provinciales estiment que cette nouvelle architecture institutionnelle devrait renforcer la gouvernance financière, améliorer la performance de la collecte et accroître les recettes de la capitale.

À l’issue de la rencontre, Daniel Bumba a invité les agents et cadres de la DGRK à s’approprier cette réforme, présentée comme un levier de modernisation de l’administration fiscale provinciale et d’amélioration des conditions de travail.


Gloire MALUMBA.K